Bốn lãnh đạo OpenAI có mặt trong tấm ảnh chụp tháng 3/2023, chỉ còn một người ở lại. Đó là CEO Sam Altman. Hai người đã rời đi, một người chuẩn bị.

Nhân vật mới nhất rút lui là Giám đốc công nghệ Mira Murati. Hôm 25/9, bà cho biết sẽ nghỉ việc sau 6,5 năm gắn bó với nhà phát triển ChatGPT. Theo Thời báo Phố Wall,là một trong các cố vấn thân cận của Altman, bà phụ trách hầu hết hoạt động hàng ngày của công ty.  

Tuy nhiên, Murati cũng có vai trò trong vụ “phế truất” Altman tháng 11 năm ngoái, trước khi ông quay trở lại chỉ vài ngày sau đó. Có thông tin cho rằng, bà đã chất vấn CEO về việc quản trị và chia sẻ quan ngại với ban giám đốc. Thời báo New Yorkđưa tin, ban quản trị OpenAI đã dựa vào những lời chỉ trích của bà để cưỡng ép Altman ra đi.

Thông báo của Murati được đưa giữa lúc OpenAI chuẩn bị chuyển đổi mô hình hoạt động từ phi lợi nhuận sang vì lợi nhuận.

Một nhân vật có tiếng nói khác trong nỗ lực lật đổ Altman năm 2023 đã rời OpenAI là đồng sáng lập kiêm thành viên ban quản trị Ilya Sutskever. Ông từng gióng hồi chuông cảnh báo khi Altman không chú ý đến những rủi ro của AI và “không thẳng thắn” với ban quản trị.

Sau khi Altman được phục chức, Sutskever ở lại với vai trò nhà khoa học trưởng nhưng bị loại khỏi ban giám đốc, gần như xa rời công chúng. Ông quyết định rút lui vào tháng 5, sau gần một thập kỷ làm việc tại OpenAI, để thành lập công ty AI riêng có tên Safe Superintelligence.

Người thứ ba trong bức ảnh ra đi là Chủ tịch Greg Brockman. Vào tháng 5, ông chia sẻ trên X rằng sẽ nghỉ phép đến hết năm. “Lần đầu tiên được thư giãn từ khi đồng sáng lập OpenAI 9 năm trước”, ông viết.

Ngoài ba nhân vật trong bức ảnh biểu tượng, OpenAI cũng mất đi một số nhân viên khác. Cùng ngày 25/9, Giám đốc nghiên cứu Bob McGrew và Phó Chủ tịch nghiên cứu Barret Zoph thông báo nghỉ việc. Tháng trước, đồng sáng lập John Schulman “nhảy thuyền” sang công ty đối thủ Anthropic.

Altman thừa nhận việc tổn thất những nhân tài cấp cao của OpenAI là bất thường.

“Thay đổi ban lãnh đạo là một phần tự nhiên của các doanh nghiệp, đặc biệt với các doanh nghiệp phát triển nhanh chóng và khắt khe. Rõ ràng tôi không thể giả vờ rằng chuyện đột ngột như vậy là bình thường, nhưng chúng tôi cũng không phải là một công ty bình thường”,CEO OpenAI viết trên X.

(Theo Fortune)

Ở một diễn biến khác, bà Lan (NSND Thu Hà) cùng mẹ con Hà (Hồng Diễm) và bé Chi đến trại giam đón ông Trường (NSƯT Phạm Cường) trở về sau khi ông mãn hạn tù. Ông Trường vô cùng hạnh phúc khi nghe tiếng gọi của cháu ngoại mà mình mong mỏi bấy lâu. Bà Lan cũng rất xúc động khi chồng ra tù và thay đổi hẳn thái độ với ông Trường.  

Trong khi đó, bà Xinh (NSND Mỹ Uyên) tới trại giam thăm Nghĩa (Quang Sự). Nghĩa nói ở trong tù có nhiều việc không xử lý được và chỉ tin mỗi mình bà Xinh. Nghĩa nhớ lời mẹ dặn không được đặt hết niềm tin vào An Nhiên. "Mẹ phải hứa với con dù có chuyện gì xảy ra thì mẹ phải mạnh mẽ, không được gục ngã", Nghĩa dặn mẹ. Bà Xinh gặng hỏi con trai xem mình có thể giúp được Nghĩa. 

Nghĩa sẽ nói gì với bà Xinh? An Nhiên trả lời Việt ra sao? Diễn biến chi tiết Trạm cứu hộ trái timtập 39 lên sóng VTV3 vào 21h40 tối nay. 

Trong Hội nghị chiến lược giai đoạn 2023 - 2025, ông Đặng Ngọc Bảo, Tổng Giám đốc CMC Global, cho biết giai đoạn tới CMC Global sẽ tập trung đẩy mạnh hoạt động xây dựng năng lực tư vấn và phát triển công nghệ mới nhằm cung cấp các gói giải pháp chuyển đổi số cho khách hàng tại các thị trường trọng điểm như châu Á - Thái Bình Dương, châu Âu và châu Mỹ. 

Cụ thể, CMC Global tiếp tục tập trung phát triển năng lực công nghệ về các giải pháp Cloud, BPA, IoT, Big Data… cho các loại dịch vụ về khảo sát, tư vấn, thiết kế, triển khai, kiểm thử và vận hành, phục vụ các nhóm ngành như Tài chính Ngân hàng, Bán lẻ, Sản xuất… Với việc ký kết chuyển giao công nghệ cùng Viện Nghiên cứu Ứng dụng Công nghệ CMC, CMC Global hứa hẹn mang các giải pháp AI với chứng nhận toàn cầu trở thành một trong những thế mạnh về dịch vụ trong giai đoạn sắp tới.

“Hướng đến mục tiêu trở thành công ty top đầu trong tư vấn và triển khai giải pháp Chuyển đổi số (Top DX Service Provider) tại khu vực châu Á, CMC Global đang lên kế hoạch xây dựng thêm các trung tâm sản xuất quốc tế (Global Delivery Center) nhằm đáp ứng toàn diện nhu cầu triển khai của nhóm các khách hàng có quy mô doanh số lớn. Trong hai năm tới, CMC Global sẽ có thể đáp ứng đến 5.000 nhân sự kỹ thuật cao mỗi tháng”, ông Đặng Ngọc Bảo cho biết thêm. 

Về phát triển các thị trường chiến lược, CMC Global cam kết đẩy mạnh đầu tư vào các quốc gia trọng điểm như Nhật Bản, Hàn Quốc, Mỹ, Singapore, Thái Lan… Giai đoạn 2024 - 2025, CMC Global dự định mở thêm văn phòng tại Hàn Quốc và Mỹ tại các khu vực công nghệ trọng điểm, đẩy mạnh hiện diện và gia tăng đầu tư tại các khu vực này. 

Không thể thiếu chiến lược phát triển nhân sự bền vững

Với mục tiêu tham vọng mở rộng quy mô lên 5.000 nhân sự đến năm 2025 và cán mốc 10.000 nhân sự đến năm 2028, CMC Global đặt ra kế hoạch xây dựng đội ngũ chuyên gia công nghệ, tư vấn cao làm nòng cốt. 

CMC Global cũng luôn chú trọng nâng cao trình độ năng lực của các kỹ sư công nghệ thông qua nhiều chính sách như tổ chức các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn định kỳ; thực hiện chính sách thi chứng chỉ… Công ty tích cực tham gia hoặc tổ chức các hoạt động phát triển cộng đồng chuyên môn cho CBNV với nhiều khoá học, workshop miễn phí, hợp tác với nhiều đối tác và cộng đồng trong lĩnh vực công nghệ. 

Bên cạnh đó, CMC Global cũng đẩy mạnh việc hợp tác với Đại học CMC và các tổ chức giáo dục quốc tế tại các thị trường trọng điểm, tăng cường hoạt động đào tạo nhân lực CNTT chất lượng cao nhằm chủ động nguồn nhân sự cho giai đoạn sắp tới.

Ông Đặng Ngọc Bảo chia sẻ, "CMC Global cam kết đầu tư lâu dài, tập trung các nguồn lực về con người, nghiên cứu phát triển công nghệ, đổi mới sáng tạo, nhằm mang đến cho khách hàng Việt Nam và quốc tế những dịch vụ và giải pháp công nghệ đẳng cấp quốc tế. Với hệ sinh thái công nghệ đa dạng và hiện đại, CMC Global tự tin sẽ là đối tác tin cậy của các doanh nghiệp và tổ chức trong quá trình chuyển đổi số”.

Bích Đào