Nhận định, soi kèo Spartak Moscow vs CSKA Moscow, 23h30 ngày 26/4: Làm khó chủ nhàTheo nguồn tin từ The Korea Economic Daily, các khoản nợ của Keangnam khi xây dựng dự án Keangnam Hanoi Landmark Tower hồi năm 2012 là khoảng 600 tỷ won (tương đương 510 triệu USD).
AON đã trả 450 tỷ won để mua lại khoản nợ này.
 |
Trước đó, ngoài AON còn có Goldman Sachs tham gia cuộc đua sở hữu Landmark 72, tuy nhiên, AON Holdings đã trả mức giá cao hơn.
Sau khi tiếp quản các khoản nợ, AON sẽ nắm quyền kiểm soát toàn bộ dự án. Hiện công ty con của Keangnam tại Việt Nam (Keangnam Vina) đang sở hữu 70% cổ phần tại dự án Landmark 72.
AON Holdings là một tập đoàn đa quốc gia của Anh, chuyên cung cấp dịch vụ quản lý rủi ro, bảo hiểm, tái bảo hiểm, môi giới chứng khoán và giải pháp nguồn nhân lực trên toàn cầu. AON có khoảng 500 văn phòng trên toàn cầu, hiện diện tại 120 quốc gia với khoảng 65.000 nhân viên.
AON Holdings Hàn Quốc được thành lập năm 1986. Hiện tại, có hơn 130 chuyên gia với trụ sở tại Seoul. Đây là một trong những nhà tư vấn, cung cấp dịch vụ bảo hiểm, môi giới và tư vấn nguồn nhân lực hàng đầu tại Hàn Quốc.
AON Holdings Hàn Quốc sở hữu AON Investment và Turbo Engineering. Trong tháng 5/2015, AON Holdings Hàn Quốc đã bán lại Hanshin Savings Bank cho Công ty Yuanta Securities (Đài Loan) với giá 135,1 tỷ won (113 triệu USD).
Tại Việt Nam, hiện có Công ty AON Việt Nam hoạt động trong lĩnh vực bảo hiểm, được cấp phép thành lập và hoạt động năm 2004, và là một trong những công ty dẫn đầu thị trường về môi giới bảo hiểm.
Theo Đầu tư chứng khoán
Keangnam Hanoi Landmark Tower- Tòa nhà cao nhất Hà Nội chính thức về tay chủ mới" alt=""/>AON Holdings mua lại Keangnam Landmark Tower 72 với giá nào?
Nam diễn viên chưa tiết lộ thông tin cụ thể về đám cưới. Với quan hệ khá rộng của cả hai, buổi lễ dự kiến có sự góp mặt của gia đình, bạn bè thân thiết và nhiều đồng nghiệp trong giới nghệ thuật.
Diễn viên Anh Đức và hot girl Phạm Quỳnh Anh hẹn hò nhưng giữ kín mối quan hệ. Cả hai hiếm khi chia sẻ hình ảnh hay thông tin về nhau trên mạng xã hội nên hầu như khán giả không biết đến chuyện tình cảm.
Tháng 4/2024, Anh Đức đã chính thức công khai mối quan hệ với Phạm Quỳnh Anh trên trang cá nhân. Anh đăng hình ảnh cầu hôn bạn gái và bày tỏ niềm hạnh phúc khi tìm được người phụ nữ của đời mình.
Tin tức này đã nhận được sự chúc mừng của đông đảo khán giả và bạn bè, đồng nghiệp. Mọi người đều vui mừng cho Anh Đức và mong rằng cặp đôi sớm về chung một nhà.
Dù chênh lệch 12 tuổi, Anh Đức và Phạm Quỳnh Anh vẫn luôn dành cho nhau sự quan tâm và thấu hiểu. Cả hai đều là những người có tính cách hài hước, vui vẻ nên luôn mang đến tiếng cười cho nhau.
Bên cạnh đó, hai người cũng rất tôn trọng công việc và sở thích riêng. Anh Đức từng chia sẻ rằng, Phạm Quỳnh Anh là người phụ nữ "hiểu chuyện và biết điều", luôn âm thầm ủng hộ anh trong sự nghiệp.
Đám cưới của cặp đôi được mong đợi sẽ là một trong những sự kiện đáng chú ý nhất của làng giải trí Việt Nam năm 2024.
Anh Đức sinh năm 1987 tại TPHCM, tốt nghiệp Đại học Sân khấu Điện ảnh TPHCM, được biết tới thông qua sân khấu kịch và các dự án phim truyền hình như: Đời, Hai gia đình, Khi yêu đừng nói chia tay, Hạnh phúc muộn màng.Anh từng hẹn hò với diễn viên Lâm Vỹ Dạ trong thời gian học chung trường Đại học Sân khấu Điện ảnh TPHCM. Ngoài lĩnh vực sân khấu, anh góp mặt trong nhiều gameshow như: Người ấy là ai, Nhanh như chớp, Ca sĩ bí ẩn...
Anh Phạm tên thật là Phạm Quỳnh Anh, sinh năm 1999. Cô gây chú ý khi thủ vai Diễm trong phim điện ảnh Mai của Trấn Thành. Trước đó, nữ diễn viên từng góp mặt trong một số phim như: Hoa hậu giang hồ, Chuyện ma gần nhà, Idol tỷ phú…Anh Phạm còn được khán giả chú ý bởi nhan sắc xinh đẹp như hoa hậu.
Minh Thiên
 |
| Đơn vị sự nghiệp giáo dục công lập tự bảo đảm một phần chi thường xuyên được ký hợp đồng giáo viên. Ảnh: Thanh Hùng |
Theo quy định của Chính phủ, việc bố trí viên chức phải bảo đảm định mức giáo viên/lớp, học sinh/lớp. Tuy nhiên, các định mức này hiện nay chưa phân biệt giữa các vùng đô thị, nông thôn, đồng bằng, miền núi, vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn và đều được ban hành trước khi có Nghị quyết 19-NQ/TW nên đến nay không còn phù hợp với thực tiễn. Việc thực hiện xã hội hóa hoạt động giáo dục mầm non, phổ thông cũng còn chậm.
Do vậy, mặc dù Chính phủ đã bổ sung 20.300 biên chế giáo viên mầm non cho 14 tỉnh có mức tăng dân số cơ học cao và 5 tỉnh Tây Nguyên nhưng vẫn phát sinh một số khó khăn, vướng mắc, ảnh hưởng đến chất lượng cung ứng dịch vụ sự nghiệp giáo dục.
Để giải quyết khó khăn trước mắt cho các Bộ, ngành, địa phương và bảo đảm thực hiện chủ trương “có học sinh thì phải có giáo viên đứng lớp” trong khi chưa kịp sửa đổi, bổ sung, thay thế các văn bản quy phạm pháp luật có liên quan, Chính phủ yêu cầu các Bộ, ngành và địa phương thực hiện một số giải pháp.
Đó là, cho phép đơn vị sự nghiệp giáo dục công lập tự bảo đảm một phần chi thường xuyên được ký hợp đồng lao động đối với các vị trí việc làm là giáo viên trong tổng số lượng người làm việc hưởng lương từ nguồn thu sự nghiệp được cơ quan có thẩm quyền giao. Đồng thời, đơn vị phải tăng mức trích lập vào quỹ phúc lợi đủ để giải quyết chế độ, chính sách cho số hợp đồng lao động này khi chấm dứt hợp đồng lao động.
Đơn vị sự nghiệp giáo dục công lập tự bảo đảm một phần chi thường xuyên và đơn vị sự nghiệp giáo dục công lập do ngân sách Nhà nước bảo đảm chi thường xuyên được ký hợp đồng lao động (dưới 12 tháng) đối với các vị trí việc làm là giáo viên trong phạm vi số lượng biên chế viên chức được giao và theo định mức quy định của Bộ GD-ĐT.
Giải pháp này nhằm để các đơn vị kịp thời thay thế số giáo viên và viên chức y tế nghỉ thai sản và nghỉ hưu theo chế độ (chưa kịp tuyển dụng thay thế) và để bố trí giáo viên dạy buổi thứ 2 trong ngày (đối với những cơ sở giáo dục dạy 2 buổi/ngày).
 |
| Phải bảo đảm thực hiện chủ trương “có học sinh thì phải có giáo viên đứng lớp”. Ảnh: Thanh Hùng |
Hằng năm, cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng viên chức phải tổ chức tuyển dụng để thay thế cho số giáo viên còn thiếu, bảo đảm đủ số lượng người làm việc được cơ quan có thẩm quyền giao. Không để kéo dài hợp đồng lao động làm chuyên môn quá 12 tháng đối với vị trí việc làm giáo viên.
Đối với cấp học mầm non, tiểu học tại các địa bàn thuộc vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn, phải bảo đảm bố trí đủ biên chế giáo viên dạy 2 buổi/ngày theo quy định.
Thực hiện điều này sẽ tránh tình trạng các địa phương kéo dài hợp đồng với giáo viên như đã xảy ra thời gian qua. Nhiều địa phương còn chỉ tiêu biên chế, nhưng vì lý do năm học không trùng với kỳ tuyển dụng, hay đang ở giữa kỳ lại có người về hưu, nghỉ thai sản, thành ra thiếu giáo viên.
Trước thông tin này, bà Vũ Thị Chi, Hiệu trưởng Trường Mầm non Thanh Bình (TP Hải Dương, tỉnh Hải Dương) chia sẻ: "Tôi đang lo vì năm nay vừa có 3 giáo viên nghỉ hưu, 1 cô giáo nghỉ sinh, trường có khả năng thiếu giáo viên đứng lớp, và sẽ rất bất cập nếu không được tuyển giáo viên hợp đồng. Thông tin này giúp tôi yên tâm hơn".
Theo bà Chi, nghị quyết này tháo gỡ cho các trường thiếu giáo viên, đặc biệt là các trường mầm non. Vì vậy, bà hi vọng địa phương sớm có văn bản hướng dẫn thực hiện ngay trong tháng 7 này để giúp tháo gỡ khó khăn về nhân lực trước thềm năm học mới.
Thanh Hùng
Giáo viên mầm non có bằng đại học nhưng vẫn hưởng lương trung cấp, cao đẳng. Vì sao?
" alt=""/>Chấm dứt tình trạng hợp đồng kéo dài đối với giáo viên